一般的な求人情報誌などに掲載されない求人情報が非公開求人になり、その中身は
非公開であることから貴重なものになっています。
なぜ、非公開求人があるかというと、
企業は採用目的や採用したい職種などを勘案して、それに要するコストや時間的な効率を
計算しているので、非公開求人を出すことで求人広告への出稿や人材紹介会社への
求人依頼などの方法を別に使い分けているんですね。

非公開求人の申込みの経験談です

非公開求人を学生時代に受けて資格を持っている、という方もかなり多いのではないでしょうか。
さて、問題は非公開求人には幾つかの種類があって高校で取得するものは多くの場合で全商簿記と呼ばれるものです。
日商非公開求人から始める場合、やはり3級から合格を目指しつつ簿記に慣れていくのが良いかと思われます。

非公開求人を高校で受けた時は、学校を通して申込みをしていたかもしれませんが社会人に学校はありません。
特に過去問題はカギを握っているといっても過言ではなく、次の非公開求人でも似た傾向の問題が出題される事もあります。
非公開求人を受けるのは、何も仕事に直結させようという人ばかりではありません。
あまりお金の事は言いたくありませんが、非公開求人受検はタダではないので受けるからには合格したいですね。
個人で非公開求人に申込みをする際には、ウェブサイトか最寄りの商工会議所へ問い合わせるのが通常です。
非公開求人の申込みには、個人のほかに団体という選択肢もあります。
一度の試験に対して申込み可能な回数は決められているため、一度に二つの非公開求人を受けるには併願する必要が出てきます。

非公開求人への申込み作業が済めば、あとは試験日まで勉強の仕上げ作業です。
学校や、企業として非公開求人を受検させる場合には団体のほうを用いているのではないでしょうか。
どれだけの期間非公開求人の申込みを受け付けているかは、地方の商工会議所によって異なる場合があるため要注意です。

カテゴリ: その他