一般的な求人情報誌などに掲載されない求人情報が非公開求人になり、その中身は
非公開であることから貴重なものになっています。
なぜ、非公開求人があるかというと、
企業は採用目的や採用したい職種などを勘案して、それに要するコストや時間的な効率を
計算しているので、非公開求人を出すことで求人広告への出稿や人材紹介会社への
求人依頼などの方法を別に使い分けているんですね。

非公開求人のポイントです


非公開求人について、ほかの回答では、「経理や人事などの事務を何でもやるのだ」という話でした。
まあ、わざわざ非公開求人と言っているくらいだから、普通の事務職とは違うのかもしれません。
でも、こういう事務職とか非公開求人とかっていうのは、明確に規定があるのでしょうか。
勝手に言っているというと、言葉が悪いですが、会社によって非公開求人とかは違ったりしませんか。

非公開求人とはどういうものか、インターネットを使って調べてみることにしました。
ネットの質問コーナーにも、「非公開求人とは何か」という質問が載っていました。
やはり、非公開求人という言い方をすると、「普通の事務職とは違うのか」という疑問をみんな持つようですね。
だって、わたしだけが非公開求人を疑問に思っていたら、ただの世間知らずだということになりますから。
しかし別の人は、その回答を否定し、「それは非公開求人ではなく総合職だ」と言っていました。
まあいろいろ書いてしまいましたが、非公開求人というのがいったい何かというとですね。
わたしもいい年ですから、世間知らずとは言われたくないし、非公開求人のことも知りたいです。非公開求人という職種があるのですが、みなさんも、聞いたことがあるのではないでしょうか。
なんでしょう、これでは非公開求人が何なのか、謎は深まるばかりではないでしょうか。
これほど難しい非公開求人の謎ですが、わたしももうちょっと調査を続けないといけないですね。

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