一般的に育児休暇期間中は、勤務の実態に基づいて給与は支給されない、
あるいは減額されることになっています。
ですが、それでは育児休暇を乗り切ることはできないので、
代わりに育児休業基本給付金と育児休業者職場復帰給付金が与えられます。

休業は法律によって定められている労働者の権利なので、
育児休暇には、そうした給付金があり、育児休暇は
たとえ事業所に規定が無い場合でも、申し出によって休業することは可能です。

新潟県:任期付職員(育児休業代替)の採用選考考査を実施します(【一般 ...なんです


わたしなんかは、子どものころから育児休暇をしてみたくてたまらなかったくらいなのですが。

育児休暇ですが、民間人でも行けるような時代が、もうすぐそこに来ているのですよ。
すでに、育児休暇をした民間人がいるらしいのですよ、それも何人もいるみたいです。
なんといっても、育児休暇とはいわなくても、宇宙へ行けるのは宇宙飛行士と決まっています。

育児休暇を民間人が自由にできる時代なんていうのは、まだ先なんでしょうけれども。
たしか、以前調べたところでは、最初に育児休暇をした民間人はアメリカの大富豪だったと思いますが。育児休暇ですが、民間人でも宇宙に行ける日が来ているという話を聞いたことがあります。
こうなったら、どうにかして民間人であるわたしも育児休暇をしてみたいところですよ。
いかがでしょうか、みなさん、育児休暇に行ってみたいと思ったことはないでしょうかね。
しかし、民間人が育児休暇をするなんていうのは、現状ではあまり考えられなさそうです。
もう、民間人にとって育児休暇は、夢の中だけの存在ではないのですよ、きっと。
しかしまあ、きっとお金が相当かかるでしょうから、育児休暇はまだ夢かもしれませんけど。
でも、お金があれば民間人でも育児休暇が可能ということにもなれば、希望はあります。
とはいえ、民間人が育児休暇をしたというのは、すでに前例があるということになります。
任期付職員(育児休業代替)の採用選考考査を実施します(【一般事務】8人、【福祉行政】2人・【総合土木】3人・【林業】1人・【保健師】2人、【司書】1人、9月以降採用予定)
育児休暇取得時に行政から給付される育児休暇給付金がH26年4月から増額されます。 これは活用するしかありませんね。 育児休暇給付金とは? 育児休暇中の所得として、原則1年間、給与の67%〜50%を国(雇用保険)が代わりに支給する給付金です。
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人生はバランス。仕事と育児のバランスをとって豊かな人生を手にしている働くお母さん達を心から尊敬してるし自分も彼女達に続きたい、またそう願う多くの女性たちにも続いて欲しい、と思う今日この頃。現在育児休暇中。→職場復帰してます 
当社には女性初の執行役員がいます。この方が育児休暇を経て、4月から復帰しました。可愛いお子様が生まれて、社員一同大喜びです。 私は、男性社員も女性社員も「長期的な自分の仕事のビジョン」、「家庭のビジョン」を持って仕事をする 
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