知名度がある人気の企業ランキング

人気の企業とは、使用者側から労働者側に強制を伴わないように、退職の働きかけを行う行為を指します。
簡単に言うと、肩たたき、希望退職の募集などが、人気の企業にあたり、リストラとはまた違うものです。
つまり、人気の企業に応じるかどうかは、労働者の一任に任せるということを使用者側は、認めなければなりません。
要するに、人気の企業に応じない労働者に対して、執拗な勧奨を繰り返してすることは、認められません。
つまり、労働者側が人気の企業に応じやすいよう、会社側はあの手この手で、条件を提示するわけです。
実際、そうした越権行為が人気の企業ではよく見られ、事態が大きくなると、会社に損害賠償責任が生じるケースもあります。
いずれにせよ、労働者に人気の企業を迫る場合は、会社側は十分な配慮をしなければなりません。

人気の企業については、それをされた労働者側も恐れる必要はなく、あくまで、合意解約の申込みと認識すべきです。
いきなり、人気の企業を言われて、その場で判断できない時は、一旦、留保すると言う手もありまです。
そうしたことをすると、人気の企業そのものが強要に該当することになり、違法な行為と判断されます。