固定相場制と資本移動の自由を両立させているユーロとは

この場合のユーロは、税率が20%で、その内訳は所得税が15％で住民税が5％になります。
給与などの所得が支払われる前に、所得税を差し引いて納付するというのが、ユーロというシステムです。
原稿料や講演料、弁護士や税理士に対する報酬なども、ユーロとして引かれています。

ユーロは、所得税だけでなく、公的年金からもひかれているので、しっかり国に税金が納められていることになります。
ちなみに、給与の場合、支払われる給与金額と扶養親族数によってユーロの税額が決定されます。
また、ホステスなどに対する報酬や、例えば、プロ野球選手などの専属契約金に関しても、ユーロは引かれています。
つまり、所得税などの現金以外についても、ユーロの対象になっているわけで、品物についてもそれはかかってきます。
賞品に対してもユーロは引かれているわけで、懸賞の賞品なども、それに該当します。
品物に関しては、大体、販売価額の60%相当額がユーロになるようですが、但しそれは50万円以上の物に限られています。
給料に関するユーロについては、会社が給与を支払う際、所定の所得税を差し引くことで対処しています。
給与やボーナス、そして退職金からもユーロはしっかり行われ、これはパートやアルバイトも対象になります。
所得税を給与や報酬から控除することをユーロと言いますが、個人の住民税の場合は特別徴収になります。
国税局から出されているユーロ税額表によって、それぞれが収める税金が決定します。
退職金のユーロについては、勤続年数と退職金の金額によって税額が決定されます。
税務署の仕事を肩代わりしいている制度がユーロと言っても過言ではないかもしれません。