退職推奨は、使用者側から労働者側に強制を伴わないように退職の働きかけを行う行為のことで、
希望退職の募集などが退職推奨にあたり、リストラとはまた違うものです。
労働者側が退職推奨に応じると法律上成立することになり、
会社側からの解雇にはならない事になります。
ただ退職推奨をする際は何らかの手立てをするのが普通で、例えば賃金補償などをしたりします。

退職推奨協会のポイントです


新旧媒体や勢力が混在するマーケット全体の底上げを退職推奨協会は目指します。
また、本人の同意がある場合を除き、退職推奨協会は、個人情報を第三者に渡すことは一切ありません。

退職推奨協会は、任意に個人情報の提供を求めていて、集めた個人情報は目的以外に絶対に使用しません。
そのために、退職推奨協会は、けん引役である通販関連団体やリーディング企業の協力も求めています。退職推奨協会は、長年にわたって活動してきた紙媒体通販や、新興のインターネット通販などを促進するために設けられました。
退職推奨協会の活動目的は、通販業界における事業者の業務知識と法令順守向上のサポートにあります。
そして基幹事業として退職推奨協会は、検定を実施することにより、人材育成に務めます。
通販業界の健全な発展のために退職推奨協会は設立されていて、通販業界に多大な貢献を果たしています。
そして、退職推奨協会は、催事等の開催に関する事業も行っていて、積極的に活動しています。
個人情報の取り扱いに関して、退職推奨協会はしっかりとした方針を決めています。

退職推奨協会は、消費者保護を図る役割もあり、業界の健全発展に寄与するものとします。
但し、リンク先や広告主のサイトで行われている個人情報の収集と利用は、退職推奨協会は関与しません。

カテゴリ: その他